派遣先の社員食堂使っても大丈夫？
社員食堂や医務室など派遣先の社員と同じように使える派遣先がほとんどです。
派遣先の会社に社員食堂があるならぜひ使いたい！！ そう思いますよね。お昼くらいゆっくりランチしたいけど・・・ 派遣社員だし使ってもいいのかな？と気を使いますよね。 労働者派遣法では 「医務室、社員食堂、保養所など 派遣先の福利厚生施設を使えるよう努力すること」 と義務付けています。 ですから、派遣社員は正社員と同じように 派遣先にある診療所や社員食堂を使うことができるはずです。 同じ会社で仕事してるのに、正社員は使えて派遣社員は使えないなんて 何だか変な感じがしますよね。 ですが、実際は派遣社員の福利厚生は人材派遣会社により様々です。 社員と同じように社員食堂や医務室などの福利厚生設備を使わせてくれるところもあれば 派遣社員の就業は短期なので利用できないなどという会社もあるそうです。 登録の時や仕事紹介の連絡をもらったときに、聞いてみるといいでしょう。
人材派遣って何？
登録からお仕事まで
人材派遣のＱ＆Ａ
- 複数の派遣会社に登録
- 人材派遣の期間
- 交通費って支給される？
- ボーナスって出るの？
- 社会保険の加入
- 年末調整はしてくれるの？
- 人材派遣の禁止業務
- 未経験でも大丈夫？
- 仕事が来ないんだけど・・・
- 有給休暇ってもらえる？
- お給料の支払いは？
- 健康診断って受けられる？
- 社員食堂を使いたい
- 派遣社員は35歳まで？
- 飲み会に誘われた
- 遅刻、早退などの連絡は？
